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Lernen durch Design

Beiträge aus der Kategorie: 2. Theorie

How Do People Organize Their Desks?

Malone stellt in seiner empirischen Studie von Büroangestellten zwei grundlegende Arten, Dokumente abzulegen fest: filing (einordnen) piling (stapeln) Das Stapeln wird gemeinhin als unordentliche Strategie eingeschätzt. Malone hingegen stellt fest, dass das Stapeln zwei Funktionen hat: Stapel haben eine Erinnerungsfunktion Stapel beinhalten nicht klassifizierbare Informationen Vor allem die Erinnerungsfunktion kommt uns wie eine Strategie der […]

Autor: jraff | 29. Oktober 2009 | 22:30 Uhr

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Lernstrategien

Anhand der bisherigen theoretischen Konzepte der Tätigkeitstheorie und der Distributed Cognition schauen wir uns nun das Konzept der Lernstrategien an. Welche Design-Praktiken können wir hier identifizieren? Gängig ist die Einteilung in… Kognitive Lernstategien Hierzu gehören u. a. das Elaborieren und das Organisieren. Als gestaltende Tätigkeit können wir hier das spontane Elaborieren beim Unterstreichen eines Textes […]

Autor: jraff | 29. Oktober 2009 | 22:00 Uhr

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Distributed Cognition

Most theories of learning would say that what the student has learnt lies in his or her head. Whatever is in the notebook that is not also in the student’s head is not part of what the student has learnt. […] [E]ven though it represents considerable cognitive investment in a well-organized memory bank, and a […]

Autor: jraff | 29. Oktober 2009 | 21:30 Uhr

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Tätigkeitstheorie

Ihren Ausgangspunkt hat die Tätigkeitstheorie in Marx‘ Kritik am (Feuerbachschen) Materialismus und Idealismus wie sie in den Thesen über Feuerbach formuliert ist: Der Hauptmangel alles bisherigen Materialismus […] ist, daß der Gegenstand, die Wirklichkeit, Sinnlichkeit, nur unter der Form des Objekts oder der Anschauung gefaßt wird; nicht aber als sinnlich menschliche Tätigkeit, Praxis; nicht subjektiv. […]

Autor: jraff | 29. Oktober 2009 | 21:00 Uhr

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